Hyppää sisältöön

40Taukoliikuntasovellus jokaiselle työntekijälle

Kuvaus

Mitä tavoitellaan?

  • Kaupungin työntekijöiden arkiaktiivisuuden määrä kasvaa.
  • Kaupungin työntekijöiden istumisen määrä vähenee.

Perustelut toimenpiteelle:

  • Runsaasta päivittäisestä istumisesta on terveyshaittoja. Paikallaan vietetty aika on yhteydessä kokonaiskuolleisuuteen, sydän- ja verisuonitautikuolleisuuteen, sydän- ja verisuonitautien esiintyvyyteen, syöpäkuolleisuuteen, sekä tyypin 2 diabeteksen esiintyvyyteen. Kansallisten suositusten mukaan istumista kannattaa tauottaa ja pitkäkestoista paikallaanoloa välttää.
  • Työn tauottaminen voi tehostaa muun muassa koettua palautumista, lisätä tarmokkuutta sekä vähentää tuki- ja liikuntaelinten rasittumista.

Virallinen kuvaus

Hankitaan koko henkilöstölle taukoliikuntasovellus työn tauottamiseen.
(Liikkumisohjelman mukaan)

Tehtävät

Mitä on tehty?

  • Tehty31.05.2021

    Päivitetään taukoliikuntaohjelma versioon 3.5

    Päivitys mahdollistaa toimialakohtaiset käyttötilastot. BreakPro/ErgoPro versio 3.5

    (Päivitys viivästynyt, tulossa vko 20-22/2021)

  • Tehty01.03.2020

    Päivitetään ohjelma Break Pro versioon 3.4, jossa äänenhuolto-osio

  • Tehty01.08.2019

    Break Pron mobiiliversio otetaan käyttöön ja siitä tiedotetaan laajasti

    ​Taukoliikuntaohjelma on hankittu koko henkilöstölle ja kaupungin koneille työn tauottamiseen. Mobiiliversion käyttö on erityisen kätevää, jos olet liikkuvassa työssä. Mobiiliversio kulkee mukanasi kaikkialla, ja voit hyödyntää sitä myös vapaa-ajalla.

  • Tehty31.01.2019

    Break Pro asennetaan kaikkien työntekijöiden koneille

  • Tehty31.01.2019

    Break Prota markkinoidaan työntekijöille

  • Tehty31.12.2018

    Hankitaan Ergo Pro-sovellus yritykseltä Ergo Pro Oy / Break Pro Finland

Yhteenveto ja yhteystiedot

Valmistumisaste

100% valmis
Valmis

Aikajänne

Toteutetaan aikavälillä 2019 - 2021

Vastuuorganisaatiot

Yhteyshenkilöt

  • Pääyhteyshenkilö Minna Paajanen

    Minna Paajanen

    projektipäällikkö

    Liikuntapalvelukokonaisuus

Tietoja päivitetty 01.10.2021

Miten tämä toimenpide vaikuttaa tavoitteeseen?